Formamos Mandos Intermedios con altas capacidades de liderazgoNuevos retos, nuevos líderesVer Video+30 Años
Desarrollando Capacidades de Gestión para Ejecutivos1ra. Escuela para Mandos Intermedios
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¿Qué distingue  
¿Por qué elegir 

a CAME ?

• Perfeccionamos las capacidades de gestión y liderazgo con un enfoque humanista orientado a las personas.
• Nuestros Programas brindan una formación integral con una visión ética consistente, y son actualizados de modo permanente.
• Utilizamos el método del caso aplicado por importantes escuelas de negocio del mundo.
• Nuestros profesores cuentan con sólida experiencia gerencial y directiva.
• Cada participante recibe feedback y apoyo del director de programa para el desarrollo de sus capacidades directivas.

Capacidades DirectivasFormación integralFeedbackMétodo del caso

Programas CAME

Formación Integral Humanista

PCL

Programa Capacidades y Virtudes de Liderazgo

Formación para alcanzar puestos de mayor responsabilidad para gerentes ó jefes

Más información

LEC

Programa Lideres de Equipos Colaborativos

Competencias para supervisores ó equivalentes

Más información

PIE

Programas In-Company para empresas

Diseñamos Programas a medida en coordinación con cada empresa

Más información

USP

Updating Skills Program

Actualización de capacidades para egresados y ejecutivos interesados

Más información

Programas Especiales – PES

Programa de Formación para Coaches Internos

FCI
Competencias claves para convertirse en Coach Interno

Más información

Programa Servicio Superior al Cliente

PSC
Dirigido a gestores del servicio/experiencia del cliente y personas de atención al cliente

Más información

Nuestra Metodología
Método del Caso

Identifica – Decide – Aplica

• Comprender de modo práctico y realista los problemas de la empresa
• Trabajar en equipo para ampliar la mente e identificar soluciones creativas
• Tomar decisiones con firmeza de criterio y plantear acciones consistentes

Beneficios
del Método del Caso

Desarrollo de capacidades y cualidades para dirigir en contextos complejos y cambiantes

900
Programas ejecutados
25,000
Participantes capacitados
33 Años
Formando ejecutivos

Capacidad
para:

• identificar hechos relevantes en cada situación
• analizar: Descubrir causas y efectos
• diagnosticar: Definir problema principal y secundarios
• encontrar soluciones creativas diversas
• tomar decisiones coherentes
• ejecutar acciones de solución consistentes

ALTOS RENDIMIENTOS – ALTOS RESULTADOS

Profesores

Los profesores de CAME cuentan con experiencia de Gestión, Dirección y/o consultoría de empresas

Profesor
Raúl Idrogo

Profesor
Manuel Ortíz

Profesor
Carmen Pachas

Profesor
Yanni Villalobos

Profesor
Lucio Lescano

Profesor
Javier Diaz

Profesor
Cesar Brenis

Testimonios:

"Con las revisiones de casos, me dí cuenta que aprendí mucho más de lo que esperaba. He aprendido a analizar no de manera superficial sino a encontrar la raíz del problema, la que si soluciono, solucionará todos los problemas."

Oswaldo Ponce Escobedo

Gerente de Ventas Sur – TQC

Lo más importante ha sido entender que puedes liderar trascendiendo en la vida de tus liderados, obteniendo a la vez resultados espectaculares.

Herminia Aranguren

Coordinadora de Atención al Cliente – Viva GyM

Me ha permitido complementar los conocimientos técnicos con la parte humana, un mejor conocimiento de las personas y la forma de llegar a ellas.

David W. Franco Rojas

Superintendente de producción Pluspetrol Perú Corporation

Entender el método del caso, expuesto con videos, ejemplos, debates, te hace reflexionar y ver lo equivocado que te encontrabas.

Oscar Llanos Mejico

Gerente de Proyectos – ABB S.A.

Me ha permitido saber empoderar y manejar diferentes estilos de liderazgo de manera oportuna con la debida prudencia.

Alonso Alfredo Fernández

Gerente de Sucursal – Pacífico Seguros Vida

Desarrollo de Competencias

Perfeccionamos las habilidades directivas con un enfoque práctico orientado por comportamientos habituales que contribuyen a crecer como ejecutivo(a) y como persona.

Estratégicas

* Visión de Org.
* Gestión de recursos
* Enfoque en cliente
* Negociación

Intratégicas

* Comunicación
* Gestión de Talento
* Liderazgo
* Coaching
* Trabajo en equipo

Eficacia Personal

* Toma de decisiones.
* Autoconocimiento
* Armonía Trabajo-Familia

Algunos clientes de CAME:

Alianza Internacional

CAME es miembro de la International Middle Management – Alliance