Ejecutivos con categoría de gerentes ó jefes.
01
Desarrollar el Autoconocimiento o conocimiento de sí mismo(a) como base para la
mejora y perfeccionamiento de las capacidades y virtudes de Liderazgo.
02
Adquirir la capacidad de Pensamiento Crítico: análisis y síntesis de los problemas de
la empresa y de las soluciones acertadas, a fin de perfeccionar la capacidad de Toma de
Decisiones y Acción directiva.
03
Desarrollar el criterio directivo para entender la Organización, su estrategia y el
logro de sus objetivos, y adquirir las competencias claves que exige el nuevo contexto.
04
Perfeccionar los modos para dirigir personas de manera colaborativa a través de un
Liderazgo Trascendente orientado al crecimiento de las personas mediante el trabajo
en equipo.
05
Crear la armonía en el Desarrollo Personal propio y de las personas a cargo,
fomentando el equilibrio entre trabajo, familia y vida personal.
On-line – Presencial
75 horas
Versión Regular según Programación/Calendario
Versión In-Company por acuerdo con cada empresa
Servicio de orientación / Coaching: A cada participante se le brinda orientación y acompañamiento en su proceso de aprendizaje, para ayudar al perfeccionamiento de sus competencias y capacidades personales.